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2018-09-11 23:21:08

  原标题:陕西实施“痛经假”一周 医院未开一张请假单 你会请吗?

  3月1日起,《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》正式施行,其中增加了“痛经假”一项。规定实施一周,有人请吗?

  走访中,华商报记者发现,不少人还不知道这个假,而且医院目前还没有开出一张请假单。

  “痛经假”相关规定

  可申请1至2天的休假

  《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》3月1日起正式施行,为女职工在经期、孕期、产期及哺乳期提供特别的劳动保护。值得一提是,该规定第十条对“痛经假”进行了详细说明,女职工因患重度痛经或月经量过多不能正常工作的,凭二级以上医疗机构证明,可向单位申请1至2天的休假。相比之前的实施办法,取消了“生产第一线的女职工”的限制。

  走访医院

  医院均表示没开出过痛经证明

  《特别规定》施行一周以来,广大女性朋友有没有使用这项福利呢?3月7日上午,华商报记者走访了三家医院得知,目前医院开出的痛经诊断证明为零。

  西安交大一附院妇产科

  导医台工作人员:没有人来开过痛经诊断证明

  门诊5诊室值班医生:有这个假?如果 有,没问题,经过诊断,确实属实,我来开痛经诊断证明。

  陕西省人民医院妇科

  导医台工作人员:没有人来开过痛经诊断证明

  门诊1诊室工作人员:看你们公司给你批假不?经过诊断我可以开痛经证明。

  西安市第一医院妇产科

  导医台工作人员:没有人来开过痛经诊断证明

  门诊3诊室工作人员:经过诊断可以开,我会在诊断证明上写建议休息。

  西安交大一附院妇产科教授李春芳说,痛经是一种感受,很难通过仪器来查看,向领导开口也比较为难,加上要挂号,比较耗费时间,所以“痛经假”可行性不高。

  企业HR怎么说

  请假操作起来较麻烦 而且扣工资

  对于“痛经假”,医院没有开出一张证明,企业人力资源部自然没有接到员工的申请,对于这项并没有说明是带薪休息的假种,企业HR如何看待这项女员工的福利呢?

  3月7日下午,西安一家人力资源公司的HR梁女士说:“如果 有员工拿着医院开的证明来申请休假,我们会批假的,按照病假来扣工资,目前还没有员工来申请过。还要去医院开证明,现在医院人多,要挂号,等叫号,医院开证明回来才可以向公司申请假,这需要一上午的时间,员工会觉得操作起来比较麻烦。”

  西安一家上市地产公司的HR刘女士说:“还没有员工来请这个假,去医院开证明比较费周折,如果来例假时实在不舒服,员工可能会选择病假,因为病假扣工资数额与痛经假一样,三天以内病假不需要医院证明。”

  刘女士说,除非国企事业单位,很多私企一般没有这个假,很难落实到位,“年假都说了多少年了,很多公司还是以司龄来计算年假,而不是工龄。私企工作量都比较大,员工也不想因为休这个假造成不好的影响。”

  西安一家国企的HR说:“我们马上会把痛经假规定写在单位福利制度里,但我估计没有员工想申请这个假,一是去医院开证明麻烦,二是繁忙的时候一般员工能忍就忍过去了,不会影响手头工作。”

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稿源:甘肃快三今天出号分析图  作者:Admin

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